beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

adviseur / projectleider HRM / arbeidsmarktbeleid

Werkervaring interimmanager

Sinds 1 februari 2005 als zelfstandig ondernemer werkzaam vanuit BV. Opdrachtgevers:

- MKB Oost-Nederland, projectleider onderwijs-arbeidsmarkt
- Regio De Vallei, projectmedewerker arbeidsmarktbeleid
- RPA Stedendriehoek, projectleider MKB Leerbanen
- Regio Noord Veluwe, adviseur arbeidsmarktbeleid


Van 1 maart 2003 tot en met 31 januari 2005 werkzaam geweest als projectmedewerker arbeidsmarktbeleid bij Regionaal Platform Arbeidsmarktbeleid De Vallei.

Werkzaamheden:
-Initiëren en realiseren van regionale
arbeidsmarktactiviteiten inzake reintegratie, verzuim en
arbeidsparticipatie.
-Accountmanagement en relatiebeheer richting sociale
partners, gemeenten en andere samenwerkingspartijen
-Vertegenwoordigen van de organisatie in project- en
werkgroepen
-Regionaal actieleider MKB Leerbanenproject /projectleider
Transferpunt Jeugdwerkloosheid
-Verzorgen van (additionele) projectfinanciering

Van december 2001 tot en met februari 2003 als senior adviseur werkzaam geweest bij ANDARE.

Uitgevoerde opdrachten o.a.:
-Adviseren en ondersteunen bedrijven inzake de
totstandkoming van bedrijfszorgconcepten
-Quickscan Verzuim en Reintegratie bij een negental
instellingen voor Voortgezet Onderwijs
-Coaching en begeleiding reïntegratie-adviseurs en
managementleden inzake Verzuim en Reintegratie
-Uitvoeren Verzuimscans
-Advisering en ondersteuning inkoop arbodienstverlening
-Haalbaarheidsonderzoek ervaringenbank reïntegratie
-Inventariserend onderzoek decentraal opdrachtgeverschap
bij reintegratie
-Ontwikkelen plan van aanpak SUWI-BVG Oost-Achterhoek

Van januari 2000 tot en met november 2001 werkzaam geweest als regio- en accountmanager bij de Stichting Brug- en Instroomprojecten (gelieerd aan CNV en FNV).

Activiteiten :
-Initiëren, opzetten en implementeren van
werkgelegenheidsprojecten
-Verzorgen van (additionele) projectfinanciering
-Accountmanagement en relatiebeheer richting sociale
partners, gemeenten en andere samenwerkingspartijen, met
name in zorg en overheid
-Vertegenwoordigen van de organisatie in stuurgroepen
-Uitvoeren van arbeidsmarktanalyses in relatie tot
werkgelegenheidsvraagstukken, onder andere voor sociale
partners in bank- en verzekeringswezen
-Opstellen (project-)begrotingen, regioplannen en
accountanalyses
-Financieel beheer
-Leidinggeven en coachen van maximaal 20
projectmedewerkers
-Operationele P&O-werkzaamheden
-Lid Management Team

Van november 1996 tot en met december 1999 werkzaam geweest in diverse management-functies bij Manpower Nederland.

Werkzaamheden onder andere :
-Operationele aansturing van 6 vestigingen
-Acquisitie van nieuwe opdrachten en relatiebeheer
-Opstellen van regiobegrotingen en regioplannen
-Budget- en omzetverantwoordelijkheid
-Opzetten en laten functioneren van een business-unit
Techniek
-Opstellen en implementeren van het personeelshandboek
-Mede-verantwoordelijk voor de interne organisatie
-Operationele P&O-werkzaamheden
-Plaatsvervanger directeur

Van juni 1991 tot en met oktober 1996 werkzaam geweest in uitvoerende functies, te weten als consulent bedrijfsadvisering bij Arbeidsbureau Zwolle en als consulent/vestigingsmanager bij Werknet Uitzendorganisatie.

Overigen : Mede-auteur van thema-boek 'Verzuim en Reintegratie' van Reed Business Information (ISBN 90-5901-168-76)

Opleiding interimmanager

HBO Personeel en Arbeid
Diverse management-, communicatie en verkooptrainingen

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Een enthousiaste, gedreven en flexibele manager/adviseur met affiniteit voor zowel inhoudelijke, proces- als managementvraagstukken en ruime kennis en ervaring met arbeidgerelateerde onderwerpen als HRM, arbeidsmarktbeleid, sociale zekerheid en reintegratie.

Talenkennis interimmanager

Nederlands (moedertaal)
Engels
Duits

 beschikbaar?