beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Manager afd FA en P&O en Beheer

Werkervaring interimmanager

4 jaar als interim manager voor diverse opdrachtgevers in non profit en profit organisaties, verschillende sectoren
2 jaar als manager P&O in een non profit instelling, tijdens een fusieproces waarin 3 instellingen omgebouwd zijn tot een holding met 4 werkstichtingen. Ontwikkeling nieuw P&O beleid in samenhang met harmonisatie van regelingen en rpocedures.
5 jaar als adjunct directeur beheer verantwoordelijk voor Financien, ICT, P&O en Civiel-Technische dienst in een non profit instelling tijdens en periode van dreiging voor sluiting. Instelling kunnen behouden en is financieel gezond.
15 jaar Hoofd economisch administratieve dienst in non profit instellingen. Tijdens deze periode bezuinigingen en sluitingsdreiging meegemaakt. Organisaties financieel gezond gemaakt.
Daarvoor 10 jaar in bedrijsleven gewerkt, productie en handelsbedrijven, hands on. Deze werkwijze met succes toegepast in de non profit organisaties. Korte lijnen, duidelijke structuur en kaders.
persoonskenmerken: integer, betrouwbaar, verantwoordelijk, tanden er in zetten en afmaken, trouw, eerlijk, peoplemanager.

Opleiding interimmanager

Krauthammer - management voor hoger kader
Diploma SPD 1 + 2
Diploma MBA
Diploma PD
Diverse certificaten voor systeembeheer Novell, Word, Excel, Multivers, King, Bomas, Beaufort,

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

ordenen, structureren, vereenvoudigen, luisteren, coachen, inspireren, leren inzien, anderen bewust maken van eigen creatieve mogelijkheden, delegeren, people manager, goede werksfeer scheppen, bouwer, verbindingsofficier, kan negatieve sfeer ombuigen naar positieve sfeer,

Talenkennis interimmanager

Nederlands, Engels beperkt kan met snelcursus opgetrokken worden

Overig

Hou van uitdaging en verdere persoonlijke ontwikkeling.
Heb veel (probleem) jongeren gecoacht in hun ontwikkeling en in de sport

 beschikbaar?