Flexmanager - Divisie manager Lid vh MT

Divisie manager Lid vh MT

Werkervaring interimmanager

Werkervaring

1977 Marketingproject; opdrachtgever LOIS Jeans & Jackets en V&D. Onderzoek en kartering van alle textielwinkels in gemeenten vanaf 15.000 inwoners i.v.m. vestigingskansen van nieuwe Jeans shops. Analyse en productengamma en op basis daarvan schrappen van aantal niet goed lopende producten.

1977 - 1978 Bedrijf: Hij Mannenmode / Weesp
Functie: (Ambulant) Bedrijfsleider

Verantwoordelijkheid:
Ambulant/Interim bedrijfsleider; reorganisatie oude filialen; opbouw nieuwe filialen; commercieel succes: 2e bedrijfsleider van Nederland (toen 81 filialen);

1978 - 1980 Bedrijf: Agfa-Gevaert / Rijswijk
Functie: Verkoper

Verantwoordelijkheid:
Verkoper van kopieersystemen; diverse wedstrijden gewonnen; (mede) organisatie Efficiency Beurs (standontwerp, commerciële performance); kennisopbouw inkoop en verkoop.

1980 - 1981 Bedrijf: ADP Benelux / Capelle a/d IJssel
Functie: District Manager

Verantwoordelijkheid:
Opbouw en ontwikkeling van het district Amsterdam; verkoop van Financiële Software; opbouw van het Databestand; kennisopbouw van accountancy.

1981 - 1986 Bedrijf: RICOH Europe / Amstelveen
Functie: Marketing Manager

Verantwoordelijkheid:
Kennisopbouw Management vaardigheden; kennisopbouw Marketing en Distributiekanalen; markt- en acquisitieverantwoordelijk voor Top 500 Accounts t.b.v. kopieersystemen; kennisoverdracht aan (Japanse) distributeurs in Europa; invoering van de faxapparatuur; ontwerp verhuurmodule t.b.v. faxapparatuur; analyses van de over te nemen distributeurs op commercieel gebied (Noorwegen en Spanje); ontwikkeling en training van het Europese management op Strategische Marketing.

Marktonderzoek bij RICOH Europe en RICOH America, cursus Lichaamstaal ontwikkeld, Cursus Strategische Marketing ontwikkeld voor Distributeurs, Sales Manual voor dealers/distributeurs ontwikkeld, Word, Excel, Power Point en Windows.

1986 - 1990 Bedrijf: Nashua Nederland / 's-Hertogenbosch
Functie: Division Manager

Verantwoordelijkheid:
Lid van het Management Team; Profit & Loss verantwoordelijk (Omzet 52 Mln. 5,2 Mln. Nettowinst); direct verantwoordelijk voor 48 personen en 200 dealers en distributeurs; Business Development (Internationaal); Division Manual ontwikkeld.

Additionele taken:
1 - Divisionering van het bedrijf
2 - Opzetten van nieuwe distributiekanalen
3 - Kennisoverdracht en training van zusterondernemingen in Europa

1990 - 1994 Bedrijf: CryptLine International B.V. / Utrecht
Functie: Oprichter/Managing Director

Verantwoordelijkheid:
Research & Development van digitale faxapparatuur t.b.v. VN, NATO en andere diensten. Ontwikkeling van Cryptografische oplossingen (tezamen met partner);
Omzet: 875K, nettowinst: 490K
Gestaakt wegens verregaande overheidsreglementering t.a.v. Cryptografie.

1994 - 1996 Bedrijf: Consultancy
Functie: Consultant

Verantwoordelijkheid:
Het geven van ondersteuning aan bedrijven in het MKB; analyseren en saneren van diverse Marketing en Verkoopafdelingen.

1996 - heden Bedrijf: Artpaint
Functie: zelfstandig kunsthandelaar / kunstschilder

Verantwoordelijkheid:
Het in- en verkopen van 17e eeuwse schilderijen, alsmede het adviseren en (laten) aanbrengen van muurschilderingen; inrichting- en verlichtingsadvies (Binnenhuis styling)

2000 - heden Bedrijf: Management Consultancy / Amsterdam
Functie: Management Consultant

Verantwoordelijkheid:
Het ondersteunen van bedrijven en organisaties; specialisatie in Marketing & Sales; verbeteren van rendement(en) zowel op inkoop als verkoop; ontwikkelen van Onderneming & Marketing Plan; reorganiseren van Commerciële afdelingen; ontwikkeling en (kennis) overdracht ten behoeve van nieuwe strategieën, producten en markten. In samenwerking met mijn netwerk verzorgen van trainingen,
(her)financieringen of overnames.

2000 - 2002 Bedrijf: Chrysler Amsterdam
Functie: Adviseur

Verantwoordelijkheid:
Opzetten van een New Business Structure tevens acquisitie van nieuwe klanten (particulier en fleet leasecontracten; deelnemer Quality Control (ISO/Five Star) t.b.v. commerciële afdelingen; training en coaching staf.

2001 - 2002 Managementadviseur Raad van Bestuur van de ITD-Group; opdrachtgever ITD Group

Zweedse onroerend goedgroep, actief op diverse terreinen, onder meer Parkmanagement (energie, beveiliging, garages, enz.); verantwoordelijk voor de inzet van Strategische Marketing.

2002 - 2002 Managementadviseur: opdrachtgever United Sales Professionals BV / Hilversum

Exploratie naar de haalbaarheid van het opzetten en uitbouwen van een nieuwe werkmaatschappij (Consultancy); marketingonderzoek, acquisitie en relatiebeheer

Opleiding interimmanager

Opleidingen en cursussen

1973 - 1975 : IVA-B, Driebergen
1977 - 1978 : DETEX, Amsterdam
1978 : Managementopleiding tot Regio Manager (Steropleiding HIJ)
1978 - 1979 : NIMA-A, Amsterdam
1980 - 1981 : PDB, Amsterdam
1986 - 1990 : Diverse, interne (Japanse) management cursussen
1987 - 1988 : Hogere Bedrijfsfinanciering, Amsterdam
1996 – 2002 : University of Canterbury, Cheshire-UK, Master of Commerce

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Teambuilder, analist, motivator, doelgericht, starter, luisteraar, rechtvaardig, (inter)nationale ervaring.

Talenkennis interimmanager

Talen

· Nederlands Goed +/+
· Engels Goed +/+
· Duits Goed +
· Frans Matig -/+

Overig

Hobby's
Marketing
Schilderen
Tennis