Flex Manager

 beschikbaar?

interimmanagement TIP: soortgelijke CVs vinden

Interim Credit Management Profesional

Interim Credit Management Profesional

Werkervaring interimmanager

opdrachten:
03-2011 t/m 07-2011 Rabobank Nederland
Medewerker Bijzonder Beheer Hypotheken (B to C)
• Inlopen van de achterstanden op de werkagenda’s werknemers afdeling BBZ Hypotheken
• Aanmanen van debiteuren, zowel schriftelijk als telefonisch m.b.t. hypotheken en verzekeringen(leven, risico en opstal)
• Oplossen van en controleren op navolging disputen
• Afspreken van en controleren op nakomen betalingsregelingen
• Incasseren met het doel de klant te behouden
• Contact onderhouden met makelaars, advocaten, notarissen, bewindvoerders, deurwaarders en medewerkers afdeling riskmanagement lokale kantoren Rabobank.
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.

12-2010 t/m 02-2011 Essent
Medewerker Bijzonder Beheer Zakelijk (B to B)
• Innen van openstaande facturen d.m.v. telefonisch contact met debiteuren.
• Oplossen van en controleren op navolging disputen
• Afspreken van en controleren op nakomen betalingsregelingen
• Contact onderhouden met advocaten, bewindvoerders, deurwaarders en medewerkers van verschillende afdelingen.
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.

09-2010 t/m 11-2010 4 Leeuwen Incasso
Medewerker Incasso (B to C)
• Innen van openstaande facturen d.m.v. telefonisch contact met debiteuren.
• Treffen van betalingsregelingen
• Onderhouden van contact met opdrachtgevers, advocaten, bewindvoerders en deurwaarders.
• Opstellen rapportages m.b.t. vervallen saldo en status daarvan.
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.



09-2009 t/m 08-2010 Solveon Incasso
Medewerker Bijzonder Beheer Hypotheken (B to B/C)
• Behandelen van een eigen hypotheekportefeuille
• Beheren van zakelijke en particuliere rekeningen
• Uitwinnen van verpandingen
• Incasseren restantbedragen na executieveiling/onderhandse verkoop
• Contact onderhouden met makelaars, advocaten, notarissen, bewindvoerders, deurwaarders en medewerkers kantoren ABN AMRO.
• Plannen veiling
• Verantwoordelijk voor het minnelijke incassotraject en het executietraject

06-2009 t/m 08-2009 Infotec Europe (Ricoh)
Credit Controller (B to B)
• Overzetten van de debiteuren administratie Woerden naar Amstelveen
• Innen van openstaande facturen d.m.v. telefonisch contact met debiteuren(Duitsland en Engeland).
• Aanmaken facturen en aanmaningen
• Oplossen van en controleren op navolging disputen
03-2009 t/m 06-2009 Koops Furness Trucks/Cosmo Trucks (B to B)
Credit Manager
• Het opzetten van de afdeling debiteuren
• Herschrijven en aanvullen van de processen
• Herschrijven van de standaard brieven (aanmaning/sommatie/ingebrekestelling)
• Verbeteren van de systemen (agendering)
• Communicatie met de deurwaarder
• Controleren van de prestaties van de deurwaarder
• Verbeteren van de communicatie tussen de verschillende afdelingen
• Motiveren van de medewerkers om de veranderingen door te voeren
• Oplossen van en controleren op navolging disputen

04-2008 t/m 08-2009 SNS Bank
Medewerker Bijzonder Beheer Zakelijk (B to B)
• Opbouwen en onderhouden van dossiers.
• Heroverwegen van de totale financiële positie in samenwerking met kantoren.
• Schrijven van kredietrapporten.
• Uitwinnen van verpandingen van on- en roerende zaken.
• Contacten onderhouden met accountmanagers, advocaten, curatoren, bewindvoerders, notarissen, makelaars en schuldsaneerders.
• Opschonen en het uithanden geven van het wachtbestand.
• Controleren van de prestaties van het incassobureau.
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.

09-2007 t/m 03-2008 Rendo Energie (Electrabel) (B to B/C)
Credit Controler
• Het opzetten van de afdeling Bijzonder Beheer.
• Herschrijven en aanvullen van de processen.
• Opzetten van de voorwaarden voor de incassobureaus.
• Communicatie met de incassobureaus.
• Verbeteren van de communicatie tussen de verschillende afdelingen.
• Beantwoorden van vragen van de verschillende afdelingen.
• Motiveren van de medewerkers om de veranderingen door te voeren.
• Implementeren van diverse incassoprocedures B to B en B to C.
• Maandelijkse verzorging van de management rapportage.
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.
• Opdracht geven tot het afsluiten van een aansluiting(elektra)

02-2006 t/m 08-2007
Zorgkantoor Achmea (B to C)
Credit Consultant
• Het opzetten van de afdeling debiteurenbeheer.
• Herschrijven en aanvullen van de processen.
• Herschrijven van de standaard brieven.
• Verbeteren van de systemen (agendering).
• Communicatie met de deurwaarder.
• Controleren van de prestaties van de deurwaarder.
• Verbeteren van de communicatie tussen de verschillende afdelingen.
• Beantwoorden van vragen van verschillende afdelingen.
• Motiveren van de mensen om de veranderingen door te voeren.
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.
• Contacten onderhouden met advocaten, curatoren, bewindvoerders, en schuldsaneerders.
11-2004 t/m 01-2006 ABN AMRO Bank afdeling Zakelijk (B to B)
Cliëntenbeheerder Zakelijk
• Het monitoren van het bestedingsgedrag van cliënten bij achterstanden.
• Overleggen met accountmanager.
• Het aanschrijven en bellen van cliënten.
• Het verhogen of verlagen van de kredietlimieten.
• Het afgeven van leads aan de accountmanagers.
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.


03-2004 t/m 10-2004 Solveon Incasso (B to C)
Medewerker Bijzonder Beheer Particulieren
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.
• Telefonisch incasso.
• Contacten onderhouden met advocaten, curatoren, bewindvoerders, en schuldsaneerders.

01-2004 t/m 03-2004 NCM Eurocollect (B to B/C)
Juridische Incassomedewerker

12-2003 t/m 01-2004
Kin Installatietechniek (B to B)
Credit Manager

09-2003 t/m 11-2003
ABZ Uitzendbureau B.V. (B to B)
Credit Manager

07-2003 t/m 08-2003 Frans Maas (B to B)
Debiteurenbeheerder

01-2003 t/m 06-2003
Dehaco (B to B)
Credit Manager

11-2002 t/m 12-2002
VIP transport (B to B)
Credit Manager

04-2002 t/m 10-2002
Air Products (B to B)
Credit Controller

10-2001 t/m 03-2002
Arbo Dienst (B to B)
Credit Controller

04-2001 t/m 09-2001
Kluwer (B to B)
Credit Controller

12-2000 t/m 03-2001
Heiloo & Molkenboer BV
Liquidatie

Werkzaamheden tot 03-2004:
• Juridische incasso
• Voortgang dossiers bij deurwaarder.
• Opzetten afdeling Debiteurenbeheer.
• Implementatie Onguard.
• Opvragen en vaststellen kredietlimieten Atradius.
• Credit scan.
• Herschrijven en optimaliseren van processen debiteurenbeheer en incasso.
• Verwerken inkomende telefoontjes, post en email.
• Telefonisch incasso.
• Contacten onderhouden met advocaten, curatoren, bewindvoerders, en schuldsaneerders.
• Behandelen incassodossiers.
• Opzetten van de afdeling debiteurenbeheer.
• Sollicitatiegesprekken met kandidaten.

Werkervaring in loondienstverband

09-2009 t/m 08-2011 Career Control B.V/
Credit management Professional op Interim-basis

09-2007 t/m 08-2009 Vesting Finance
Credit management Professional op Interim-basis

03-2004 t/m 08-2007
GGN Legiteam
Credit management Professional op Interim-basis

10-2001 t/m 02-2004
NCM Eurocollect Detachering (Atradius)
Credit management Professional op Interim-basis

12-2000 t/m 09-2001 Deracheringsbureau Alfa Delta
Financial Consultant

09-1999 t/m 11-2000
Dutchtone (Orange) (B to C/B)
Senior Credit Collector

02-1998 t/m 08-1999 Deurwaarderskantoor Touber, v/d Velden en Kassies
Teamleider incasso

08-1995 t/m 01-1998
Deurwaarderskantoor Schuman
Incassomedewerker

07-1994 t/m 07-1995
Marechaussee
Wachtmeester (groepscommandant)

Opleiding interimmanager

Mavo/Meao
Bachelor-Masteropleiding Besdrijfskunde
Communication skills 1 en 2 (Kenneth Smith)
Onguard 1 en 2
Persoonlijke effectiviteit als consultant
Credit Management en Analyse 1 en 2

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Creditmanagement, debiteurenbeheer, incasso, juridisch incasso, bijzonder beheer, krediet acceptatie.

Talenkennis interimmanager

Nederlands Goed Goed
Engels Goed Goed
Duits Goed Goed


Overig

Ik ben een zeer ervaren, vriendelijke, no nonsens, allround creditmanagement specialist. Door mijn brede achtergrond ben ik op vele functies binnen het vakgebied inzetbaar en van toegevoegde waarde. Ik ben gedreven en ambitieus maar blijf graag dicht bij de operatie omdat ik daar volledig tot mijn recht kom. Trefwoorden die op mij van toepassing zijn: Krachtig, zelfbewust, vriendelijk, proactief, energiek, pragmatisch, hands-on werkmantatliteit en teamplayer. Op natuurlijke wijze kan ik een team aansturen en enthousiast maken tot betere resultaten en kan ik middels mijn ervaring en kennis een uitstekende schakel zijn tussen de afdeling creditmanagement en de interne en externe(B to B/B to C) omgeving.

 beschikbaar?

Interim managers zoeken: