beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Sales Management - Business Development

Werkervaring interimmanager

Executive Summary
Sales Management, Business Development/NewBusiness is voor mij een bekend terrein.

Na 15 jaar Gouden Gids ben ik de laatste 6 jaar actief als Sales & Business Development Manager voor verschillende projecten in Nederland en Oost Europa. Mijn (internationale)netwerk is opgebouwd uit diverse markten en commerciële omgevingen, waaronder de zakelijke dienstverlening, (nieuwe)media, automotive, olie industrie.

Ik heb ervaring in het zelfstandig opzetten, onderhouden en uitbreiden van (internationale)netwerken van distributeurs en agenten voor meerdere producten/diensten. In het verlengde hiervan heb ik tevens verschillende marketing- en commerciële activiteiten geïnitieerd en gecoördineerd. Het opstellen van forecasts en het maken van analyses is voor mij een normaal onderdeel van Sales. Ook het geven van (internationale)presentaties en trainingen heb ik genoeg gedaan gedurende mijn carrière.

Ik ben een resultaatgerichte en enthousiasmerende manager met ruime ervaring in situationeel leidinggeven(SLII). Een meewerkend voorman(hands-on) die graag ook actief bezig is in de verkoop.
Mijn kracht zit in het verbeteren van de verkoopprestaties en in het realiseren van een resultaatgerichte verkooporganisatie. Hoe?
Door in een open cultuur op inspirerende en motiverende wijze om te gaan met zowel klanten als met teamleden/collega’s. Ik ben namelijk van mening dat het stimuleren van zelfontwikkeling en zelfsturing op langer termijn leidt tot succesvolle verkopers. Een effectieve verkoopbenadering en aansturing, coaching “on the job” , training en refreshment van de verkoopvaardigheden zijn elementen die leiden tot de gewenste resultaten.

Kort samengevat lopen de volgende zaken als een rode draad door mijn carrière:
• Situationeel aansturen,begeleiden,trainen en coachen
• Genereren van verkoop activiteiten (relatiebeheer/new business)
• Initiëren van commerciële en marketingactiviteiten
• Zelfstandig ontwikkelen van (internationale)markten

Kernwoorden: loyaal, team player, ondernemend, (sales)drive/focus, people manager en netwerker/bruggenbouwer.

Gezien mijn ervaring gaat mijn belangstelling uit naar een (internationale) functie op het gebied van:
Sales Management en/of Business & Development

Opleiding interimmanager

HEAO-CE 3-jarig systeem

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

* snelle adoptie van de materie
* (sales)drive / focus
* ondernemend
* situationeel leiding geven
* people manager
* netwerker/bruggenbouwer

Talenkennis interimmanager

Mondeling Schriftelijk
Engels Goed Goed
Duits Voldoende Voldoende
Frans Redelijk Redelijk

 beschikbaar?