Flex Manager

 beschikbaar?

interimmanagement TIP: soortgelijke CVs vinden

Organisatie Ontwikkelaar / Interim

Organisatie Ontwikkelaar / Interim

Werkervaring interimmanager

2004 - heden : Organisatieontwikkelaar en -adviseur (eigenaar) met de volgende soorten opdrachten;

Opdrachten HRM Beleid

ATAG-ETNA-PELGRIM - Freelance Manager HRM ad interim (2004)
Wegens grote operationele achterstanden verantwoordelijk geweest voor de uitvoering van het dagelijkse
personeelsbeleid binnen, en een gedeeltelijke herstructurering van, de organisatie.

Dienst Personeel en Organisatie Technische Universiteit Eindhoven - Workshopleider (2007)
Begeleiden van een groep HRM-ers ten behoeve van het ‘persoonlijk ondernemerschap / leiderschap’ gericht op
verbetering dienstverlening als voorbereiding op de presentatie van een eigen plan aan het MT. (i.s.m. CSP)

Farmaceutisch bedrijf – Adviseur/Facilitator (2007)
Optreden als facilitator en adviseur (inhoudelijke inspirator + borging resultaten) als onderdeel van een 2-daagse
bijeenkomst van een afdeling HRM (internationaal gezelschap) ten behoeve van de aanpassing en implementatie
van nieuw Strategisch HRM Beleid binnen regio Northern Europe/Scandinavia. (Voertaal Engels.)

DaAr/GGNed (GGZ) – Outplacementcoach (2006 - 2007)
Begeleiden van interne processen in organisatie in de Geestelijke Gezondheidszorg, in het kader van de
‘boventalligheid’ en ‘situationele ongeschiktheid’ van enkele werknemers o.a. het vormgeven én uitvoeren van
een outplacementtraject .

KPMG - Trainer/Workshopleider (2006)
Begeleiden van een teambijeenkomsten van managementteamleden in de corporate HR positie, met als
gemeenschappelijk kader ‘persoonlijk ondernemerschap’

Opdrachten Organisatie Ontwikkeling

ZET Produktie Ondersteuning – Organisatiekundige / Co-Ondernemerschap (2007 -heden)
Begeleiden van een directieteam waarvan een ondernemer zich wenst te laten uitkopen, maar wel in een andere
vorm betrokken wenst te blijven.

DaAr/GGNed (GGZ) – Adviseur Management (2006 - 2007)
Begeleiden van interne processen in organisatie in de Geestelijke Gezondheidszorg, o.a. het opnieuw vormgeven
van een afdeling Assessment. (Functionele Diagnostiek) in het kader van de fusie met GGNed.

Staten Groep|Adviesbureau Sociale Zekerheid – Innovator / Adviseur SZ&W / Co-ondernemer (2004-2005)
Het bureau huurt mij in voor het adviseren over veranderende werkwijzen bij vernieuwde wetgeving binnen o.a.
de Sociale Zekerheid en Welzijn. Doelgroep; Gemeenten, Zorg- en welzijnsinstellingen en belanghebbenden.
Tevens ben ik de initiator van enkele nieuwe werkvormen en concepten als concreet product voor het bureau.

Opdrachten Veranderkundige workshops, coaching en trajecten

Rabobank - Trainer/Workshopleider (2007)
Begeleiden van een groep ICT-ers ten behoeve van de ‘visievorming’ en het uitdragen van de (persoonlijke)
missie doormiddel van storytelling (narratieve methoden) en audio-visuele middelen (i.s.m. De Film Plantage /
Managementspiegel).

Nootenboom Trailers – Management Adviseur / Coach (2005 - 2006)
Adviseur/coach van (nieuwe) managementleden bij de invulling van een ‘actieve rol binnen veranderende
organisatie’.

Opdrachten Onderwijs en Ontwikkeling Professionaliteit

TNT Post - Trainer/Workshopleider (2007)
Uitvoer van trainingen en ‘masterclasses’ ten behoeve van het ‘persoonlijk ondernemerschap / leiderschap’ van
leden in een MD-traject. (i.s.m. Result Training en Advies)

Hogeschool Utrecht - Freelance Docent Organisatiekunde (2004 – heden)
Doceren van studenten in het 2de , 3de en 4de jaar van de faculteit Maatschappij en Recht met betrekking tot de
vakken; Risico-, Project-, Veranderingsmanagement, Organisatiekunde en Ondernemersvaardigheden.
(Momenteel ≤1 dag per week)

Producent Search Conference ‘Sociale Innovatie’ (2007 – vervolg 2008/2009)
Als gemandateerd lid van de Orde van Organisatiekundigen en -adviseurs (Ooa), mede organisator/producer van
een ‘Seach Conference’ om binnen ‘de wereld van de adviseur’ het innovatieve vermogen aan te jagen.
(Andere partijen; NVP, NVOA, NVO2, NCSI, ROA, Knooppunt Innovatie, Twynstra en Gudde, Berenshot, e.a.)

NS Reizigers - Trainer/Workshopleider (2006 - 2007)
Uitvoer van trainingen en ‘masterclasses’ ten behoeve van het ‘persoonlijk ondernemerschap’ van leden in een
speciaal MD-traject voor Non-Management High Potentials , o.a. door gebruik te maken van narratieve
technieken (i.s.m. NS-Opleidingen)

Woonzorg Haaglanden (Ouderenwerk) – Trainer/Workshopleider (2005)
Uitvoer van trainingen en ‘masterclasses’ ten behoeve van het ‘persoonlijk ondernemerschap’ van
managementteamleden in de turbulente omgeving van fuserende welzijnsorganisaties
.

Opdrachten Ondernemerschap

Telos Consult – Executive coach/Co_ondernemer (2005 – heden)
Adviseur en begeleider van personen met een managementachtergrond tijdens hun reïntegratieproces ingeval
van arbeidsongeschiktheid of (langdurige) werkloosheid. Specialiteit: Reïntegratie dmv Zelfstandig
Ondernemerschap. (deels i.s.m. Telos Consult)

Diverse ondernemers – Executive-Coach (‘co-ondernemer’) (2004 - heden)
Diverse ondernemers hechten aan een regelmatig overleg met mij over bedrijfskundige zaken en de persoonlijke
consequenties van de besluiten die ze eventueel willen gaan nemen. Bedrijven bevinden zich o.a. in de volgende
branches; ICT, Sociale Zekerheid, Zakelijke Dienstverlening, Trainingen & Ontwikkeling en Organisatieadvies
(e.a.)

Werkervaring voor zelfstandigheid

2002 – 2004 : Projectleider Zakelijke Markt (in de rol van accountmanager) –
TNO Arbeid te Hoofddorp
TNO Arbeid heeft van oorsprong al een stevige positie bij de overheid als het gaat om Arbo-
en WAO-vraagstukken, Arbeidsverhoudingen, Periodieke Onderzoek HRM e.d.
Mijn rol was de beschikbare kennis ook open te stellen voor de Zakelijke Markt,
brancheorganisaties en de kennis- en kapitaalintensieve bedrijven
(o.a Shell, Nuon, NedCar, Philips, e.a.)

1997 – 2001 : Senior-Consultant (in de rol van Regiomanager/Fieldmanager/Werkgever)
Tempo Team IT-Flex
Ik ben aangetrokken door Tempo Team om samen met 4 anderen IT-Flex in Nederland te
introduceren. Ik was verantwoordelijk voor Oost-Nederland (Arnhem, met spin-off in
Enschede). Destijds was ik de exclusief opleider van programmeurs in de taal (en het
programma) Navision. (Miljoenendeal)

1995 – 1997 : Ondernemer in de watersport
Jongensdroom; Eigen zeilschool! Interessante, leerzame en weinig succesvolle tijd!
(‘Leergeld voor het leven en bakermat van mijn huidige adviespraktijk!)

1994 – 1995 : Consulent Hoger Opgeleiden (in de rol van initiator/projectleider) –
Loopbaanadviescentrum (Later door Randstad overgenomen/HBO-JobService)
Een eigen ondernemersplan verzonnen uit irritatie die was ontstaan in een stage is door de
Hogeschool zeer serieus genomen. Later heeft Randstad Uitzendbureau dit plan uitgebouwd
tot HBO-JobService en is 10 hogescholen en universiteiten actief (geweest).

1988 – 1989 : Bijstandsmaatschappelijkwerker - Gemeente Rheden
Extra werkzaamheden na stage. Eigenlijk was dit destijds een HBO-stage, en ik was de eerste
pilot-case om hetzelfde werk door een MBO-student te laten doen.


Nevenactiviteiten/Vrijwilligerswerk

2007 : Lid Community of Pratice ‘Sociale Innovatie’
Ooa/Knooppunt Innovatie
2005 - heden : Alg. Bestuurslid Stg Friends for People
(Ontwikkelingshulp in o.a. Uganda)
2005 - heden : Leiding Humanitas Kinderkampen (Amsterdam e.o.)
2004 - heden : Organisatieadviseur/trainer Amnesty International Regio Gld/Flevo
2004 : Reis met de Trans-Siberian Railroad/VSO Mongolië
(Tevens bezoeker van congres georganiseerd door VSO in Mongolië)
Overig

In bezit van rijbewijs (A/B) en auto
Bereidheid tot (internationaal) reizen
Goede bekendheid met en netwerken in;


Opleiding interimmanager

2005 – 2006 : Sioo – ACM2 (Master of Change Management / Post Academisch)
1994 – 1996 : WO/Cultuur, Organisatie en Management (VU) (deels voltooid)
1990 – 1994 : HBO/AMA - Personeel en Organisatie (RH IJselland)
HBO/AMA - Arbeidsvoorziening (RH IJselland)
1994 : Didactische aantekening ‘Methoden en Techniek’ (MBO/HBO niv)


Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Vitaal
Pragmatische peoplemanager
‘Boeren-slimheid’
Creatief
Analytisch
Innovatief
Communicatief vaardig op verschillende niveaus
Bruggenbouwer
Constructief kritisch
Enthousiast
Doorzetter
Commercieel
Resultaat- en doelgericht


Talenkennis interimmanager

Nederland en Engels

Overig


In bezit van rijbewijs (A/B) en auto
Bereidheid tot (internationaal) reizen
Goede bekendheid met en netwerken in;


 beschikbaar?

Interim managers zoeken: