beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

HR Manager

Werkervaring interimmanager

Werkzaam als P&O Manager bij vermogensbeheerder.
Taken het harmoniseren van arbeidsvoorwaarden, juridische updates aanbieden, ondersteuning bij ontslagprocedurers.
Verder jarenlange ervaring als P&O Manager.
In laatste functie in vast dienstverband verantwoordeVerantwoordelijk voor:
• Beloningssysteem (ontwikkeling, invoering, onderhoud)
• Beoordelingssysteem (ontwikkeling, invoering, onderhoud)
• Integratie met Zwitsers bedrijf Berna (verantwoordelijk voor headcounting, beloningsbeleid, beoordelingsbeleid, expatregeling opzetten)
• Secundaire arbeidsvoorwaarden
• Toepassen expatregeling; aanvragen verblijfsvergunningen, werkvergunningen, 30% regeling, etc.
• Arbo beleid
• Opleidingsbeleid
• Medezeggenschap
• Arbeidsmarktcommunicatie
• Pensioenen
• HR-afdeling (3 fte)
lijk geweest voor:

Opleiding interimmanager

Rechtsgeleerdheid aan de Rijksuniversiteit Leiden
HR Masteropleiding
HBO opleiding Personeel en Arbeid

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Pragmatisch, besluitvaardig, uitstekende sociale vaardigheden.

Talenkennis interimmanager

Nederlands en Engels in woord en geschrift uitstekend.

 beschikbaar?